富士康5天8小时会让员工大量离职 无力支撑大量订单

近期正在流传富士康之后，将会推行5天8小时的工作制度，富士康官方当时并未作出任何的回应。根据富士康当前的情况分析，想要实现5天8小时工作制度有一定的难度。富士康当中的很多员工就是靠着加班才能够拿到大工资，如果推行5天8小时的工作制度，会导致大量的员工离职，富士康将无力支撑大量订单。

富士康对于员工的加班完全是按照相关的制度制定，比如工作日加班会支付1.5倍的薪水，周末加班会支付2倍的薪水，节假日加班会支付3倍的薪水。在没有强求员工加班的情况下，每天都会有大量的员工加班。只有这些员工积极的加班，才能够保证富士康的订单可以按照对应的时间完成。如果富士康推行5天8小时工作制度，员工的薪资会在短时间内大幅度下降。