索尼娅史密斯加入伍德罗威尔逊学院担任研究生招生主任

曾在普林斯顿大学和斯坦福大学担任高级招生职位的索尼娅史密斯加入普林斯顿伍德罗威尔逊公共和国际事务学院，担任研究生招生主任，11月29日生效。

自2013年4月以来，史密斯一直担任普林斯顿大学本科招生办公室的副院长兼多元化外展主任。在伍德罗威尔逊学院的新职位上，史密斯将监督研究生招生办公室的运作。

“我们很高兴Sonya接受了招生主任的职位，”院长CeciliaRouse说。“她为这个职位带来了宝贵的专业知识和有效的招聘策略，尤其是那些支持种族、社会经济和文化多样性的策略。”

在她的新角色中，史密斯将指导公共事务硕士和公共政策硕士项目的招生过程，并将为博士项目提供招生支持。在公共事务中。她还将指导JuniorSummerInstitute的招聘，该项目旨在让全国各地学校的本科生——尤其是来自弱势群体的本科生——为公共政策研究生学习做好准备。

Smith将管理一支敬业的四人员工队伍，监督规划、预算编制和运营责任，并与校园、外部成员和利益相关者建立和维持合作关系。她将向负责研究生教育的副院长KarenMcGuinness汇报工作。

“研究生招生办公室与我们的研究生项目工作人员和我们的职业服务团队密切合作，”麦吉尼斯说。“我们都期待Sonya为我们的招生办公室带来活力和领导力。她对多元化外展的关注与我们为公共服务职业招募和准备多元化学生群体的目标是一致的，我们都对她加入团队充满热情。”

在她最近在普林斯顿的职位上，史密斯向招生主任珍妮特拉文拉佩耶汇报工作，并且是院长领导团队的一员，负责监督办公室的多元化外展和举措。这包括与社区组织建立关系、领导办公室培训、开发新出版物、举办在线网络研讨会和启动新的旅行计划。她还监督了QuestBridge的内部录取流程，QuestBridge是一家与低收入高中学者合作的组织。

在史密斯任职期间，佩尔助学金新生的比例从2013年的14.5%增长到2017年的22%。此外，今年的一年级，即2021届，也是普林斯顿最多元化的，第一代大学占17%学生和46.5%的有色人种学生。

从2006年到2008年，史密斯担任普林斯顿招生办公室的副主任。在普林斯顿任职期间，她负责管理来自亚利桑那州、北加州、南加州、科罗拉多州、哥伦比亚特区、关岛、马里兰州、犹他州、内华达州、新墨西哥州和弗吉尼亚州的本科申请者的阅读和录取决定。

“普林斯顿的伍德罗威尔逊学校是无与伦比的，我很高兴能加入这个很好地代表了普林斯顿‘为国家服务和为人类服务’精神的社区，”史密斯说。“很荣幸能够招收最优秀的研究生，他们将成为我们未来的领导者并塑造我们的世界，没有比普林斯顿更好的地方来做这项工作了。”

在普林斯顿任职之前，史密斯曾在斯坦福大学本科招生办公室担任负责校友志愿者关系的助理院长和市场营销与传播副主任。在此之前，她曾担任SageHill学校的大学咨询主任和系主任。她还曾在里德学院工作，先是担任助理院长，然后担任副院长，并担任该学院多元文化资源中心的主任。

史密斯拥有密歇根大学美国文化硕士学位和斯坦福大学美国研究学士学位。她是密歇根大学攻读美国文化学位的博士候选人。

史密斯出现在普林斯顿肖像项目中。她接替了在大学工作近30年后退休的约翰·邓普顿(JohnTempleton)。